组织机构

浙江大学医学院附属第二医院（简称“浙大二院”）创建于1869年，是中国西医发源地之一、浙江省西医发源地、全国首家三级甲等医院，拥有国家级平台10余个，包括经血管植入器械全国重点实验室、心脑血管植入器械产教融合创新平台、新型心血管植介入器械与装备的近生理环境体外模拟测试系统及平台、心脑血管疑难病症诊治能力提升工程、教育部重点实验室（恶性肿瘤预警与干预、多脏器衰竭预警与干预）、消化系统肿瘤医药基础研究创新中心、国家紧急医学救援基地、国家区域医疗中心建设单位、中西医协同旗舰医院试点项目建设单位；三级公立医院绩效考核连续七年稳居全国第一方阵前列，“自然指数”位居全球医疗机构第24，国家自然科学基金获批项目数连续5年全国第2，连续15年全国领先；是G20杭州峰会医疗保障定点单位和驻点单位，以及杭州亚运会核心保障单位，也是海内外医师首选的中国培训基地之一；获中国质量领域官方最高认可，是中国质量奖、浙江省政府质量奖获得者。 医院拥有中国科学院院士、国家“四青”和国家杰出医师等高层次人才数十人，并始终围绕重大临床难题，探索基础与临床深度融合创新，建有国内最大规模从基础到临床的完整科研链及专病研究所；率先探索形成“医-学-政-企”多方高效合作“创新中心”机制，获国家级科技奖励11项，以重大疾病综合救治和医疗质量精细化管理闻名海内外：现有国家临床重点专科/重点学科17个，临床服务能力、手术总量、三/四类手术总量、病例组合系数（CMI，case mix index）均居全国领先；树立经导管心脏瓣膜置换“杭州方案”、微小切口复杂白内障手术、大肠肿瘤规范诊治及群体重度创伤救治等全国标杆，儿童肝移植围手术期存活率居国际领先水平；全国率先全面开展日间手术和快速康复，发起并倡导“效率医疗”发展路径，是国内效率最高的大型综合性公立医院之一，也是广受认可的全国“互联网+医疗”的先行者和医疗精准帮扶的领跑者。

台北医学大学万芳医学中心成立于1997 年，为台北市第一家公办民营的市立医院，委托台北医学大学经营，是一所医学中心等级的教学医院。 本院为医策会评定通过医学中心级医院，同时具备台湾地区重度急救责任医院、癌症诊疗品质认证、心脏移植资格医院、肾脏移植资格医院、高龄友善健康照护机构、母婴亲善医院等资格。自创院即以「社区为重、病人为尊」的精神，发展急重症照护以及慢性病整合照护，医疗照护特色获得10项医策会疾病照护品质认证及多项SNQ品质标章。近年来积极投入智慧医疗，因应Covid-19疫情，使得医疗照护有了更多的挑战，导入智能设计有效提升医疗工作效能与病人安全，并持续实践于临床医疗及管理实务，多年成果荣获医策会2022年台湾医疗品质奖智慧医院全机构标章的肯定。此外，本院持续积极延揽医疗精英，强化医疗阵容，设立结核病中心、器官移植中心、癌症中心、中风防治中心、电脑刀中心、高压氧中心、中西医整合疼痛治疗中心、烧伤及困难伤口全人照护中心、雷射美容中心、肿瘤热疗中心、卓越临床试验暨细胞治疗中心、骨质疏松与肌少症照护中心、失智共照中心、睡眠中心、慢病整合卫教中心、社区整合服务中心、用药咨询中心…等，发展多元具有特色的医疗发展中心。 万芳医学中心提供的不只是专业的医疗服务，更是以病人为中心的全人照护，享誉国际的医疗水平只是附加价值，协助病人恢复健康、进而维护健康、促进健康才是万芳最重视的事。

台湾医务管理学会系非营利为目的之社会团体，于1997年10月由创会理事长张锦文荣誉讲座教授，广邀全岛医管学界与医疗机构共同发起，并于1998年正式运作。 学会以促进岛内医务管理学术研究及教育之发展，健全医疗及保健服务，提升医疗机构经营效率与质量，维护岛民健康为宗旨，致力成为医务管理及健康照护信息之交流平台。我们期盼藉由医管专业角色，作为机关与医疗机构的沟通桥梁，进而协助健全照护体系，共同维护人民健康。 在核心任务与策略上，学会首重人才培育与专业认证。除了办理医务管理师等专业人员甄审、塑造其社会认证专业地位外，亦建置医管e学院知识交流平台，积极倡导医管推广教育，促进整体医管服务体系的专业化、合理化与标准化。 此外，学会长期投入医院运营、医保制度及健康管理的实务研究，并大力推动台湾医疗照护质量指针系列（THIS），强化岛内医疗质量。同时，学会亦积极承接委托项目课题以协助推动各级医疗的运营管理，并深化横向医学相关团体的交流网络，汲取多元经验，推进台湾医务管理领域持续成长与卓越发展。

台湾人工智能发展学会（TIAI）致力于推动人工智能技术发展、产业应用，整合人工智能、资通讯、智能医疗、数据治理与数位健康等领域的技术能量与实务经验，协助政府、医疗体系、产业及学研机构建立可落地、可扩展、可持续发展的人工智能解决方案。 TIAI长期扮演跨领域整合与交流合作的推手，已协助德国、越南、保加利亚、乌兹别克等多国医院导入智慧医疗与数位转型，从需求分析、制度设计到人才培训，引领合作机构建立自主人工智能生态系，并持续参与政策对话、承接政府计划，对人工智能治理具实质贡献。 未来，TIAI将持续深化「人工智能产业化、产业人工智能化」愿景，聚焦智能医疗、数位转型与净零永续等关键议题，扩大国际合作网络，协助台湾经验与全球市场接轨。长期而言，学会致力于建立自主永续的人工智能生态系，提升医疗质量与公共治理效率，促进产业升级与社会福祉，为全球创造可持续发展的数位竞争力。

台湾辅仁大学创立于1925年，为建校超过百年、学生规模全台最大的私立综合大学，设有13个学院，且为台湾少数拥有完整医学体系与附设医院的私立综合大学，在各方面均屡获国际肯定。 其丰硕的办学成果使台湾辅仁大学常位私立大学第一之殊荣，亦在全台大学品牌力评比中脱颖而出，更于2025年THE世界大学影响力排名高居全台私校第一，为唯一入榜十强之私校，充分彰显辅大百年办学的坚实实力与卓越声望。 在医疗领域方面则充分发挥综合大学跨域优势，整合校内各学院研究能量，携手附设医院推动基础研究与临床接轨，形塑校院协同效益，并积极拓展国际医疗服务。 此外，对于永续发展秉持「人本永续」理念，推动跨领域永续行动，落实减碳与循环经济，并透过永续创新及地方创生之具体实践，彰显永续育才之成效。 台湾辅仁大学同时整合国际交流、人才培育、研究与产业对话的开放平台，拥有超过500所海外姊妹校，累计培育逾24万名校友。展望下一个百年，辅大将持续深化国际影响力，以产学研合作培育兼具专业与人文关怀的人才，创造长远社会价值。

台湾辅仁大学附设医院（简称：辅大医院）创建于2017年，9月29日正式开幕，医院外观设计融入「方舟」意象，弧形朝外的设计象征学校和医院怀抱世人的服务小区，意象贯穿整体建筑设计主轴。 落实医疗传爱 本院期许成为一间有灵魂的医院。为此，全院同仁尽心尽力，自开院以来，各单位同仁努力把爱传到各角落，从执行偏乡弱势关怀、居家照护、至长期照护等小区服务，仍持续努力不懈。 服务规模 本院「以病人为中心」出发点，规划设置不同照护需求的整合式中心，跨团队整合各科资深医师，目前已成立多项特色中心（包含妇女医疗中心、运动医学中心、儿童发展评估中心、儿少保护暨家庭暴力性侵害防治中心、机器人手臂微创中心、精准医疗中心、圣路加健康管理中心、美医中心、睡眠医学中心、智慧科学体重中心等）。如今迈入第八年，总病床数695床（2025年），2022年底完成区域医院评鉴，从2023年1月起正式成为区域医院；2024年8月接受重度级急救责任医院评定，2024年7月起也接连启用第二台心导管设备、第三台计算机断层设备、启动安宁病房服务等，积极强化医疗服务能力、完备医疗服务规模。 发展急重难症 本院定位是急重症医院，本院急重症硬设备近臻完善，有24小时待命的各专科医师团队来处置急性心肌梗塞、急性脑中风、与重大创伤等各种紧急重症，亦有跨领域照护团队共同照护（包含重症专责医师、护理师，以及临床药师、呼吸治疗师、营养师、物理治疗师等），随时根据病人的病情做实时的检查并调整治疗方向，争取重症治疗黄金关键时间。 创新教学研究 最引以为傲的是，本院于2022年与小智公司合作开发的智慧防疫病房（简称MAC病房），有别于传统一体成形的病房，具模块化、可适时调整、可功能转换之三大特性，可依不同医疗需求任何地点组装，24小时内能快速搭建完成，配备远距离监控、独立空调，可转换为负压隔离病房、加护病房使用。此研发创举不仅荣获许多国际奖项（含2021德国 iF 设计奖、2021亚太社会创新合作奖、2021日本Good Design Ward等），台湾辅大医院于海内外崭露头角，且在这疫情期间也大大发挥实质效益，可称是超前部属。 未来期许 为能让本院成为更有灵魂的医院，蕴含深度、内涵、信仰、爱和希望，未来将透过健康管理的概念，配搭坚强的医疗团队阵容，集合学校的力量，与小区医疗院所、教会及社福机构合作，提供小区民众更多元、全面且专业的健康照护服务，达成照顾新五泰地区民众健康之使命。

台湾社区医院协会成立近30载，为岛内规模最大、涵盖医院会员最多之医疗类人民团体。本会深耕基层医疗，紧密连结近300家地区医院、地区教学及区域医院。 协会积极参与健保总额协商，致力推动「分级医疗」以健全各层级医院功能。COVID-19疫情期间，全力串接基层医疗与防疫政策，协助会员医院排除实务困境，在分级医疗与防疫前线发挥关键作用，更深获主管机关信赖，多次筹组专家团队承办多项指标性计划。 为协助会员医院持续提升医疗质量，协会建置「TCHA 质量指针管理系统」，现已发展出 267 项专业指标，并年年举办成果发表，促进院际交流与观摩。近年更全面导入社群媒体与云端平台，开设专家防疫群组与在线视讯课程，建立实时且多元的信息传递网络。 展望未来，协会将积极协助地区医院发挥在地可近性之优势，优化急性后期照护（PAC），整合既有病床与专业团队，建构完善的垂直转衔系统，让急性医疗与长期照护无缝接轨。协会将持续串联分级医疗与长照资源，完善「连续性照护」体系，全面提升社区照护质量，努力支持地区医院成为社区医疗网络中最具活力的守门员与最强尖兵。

台湾医疗系统联盟成立于 2017 年，并于 2021 年正式立案为全岛性社会团体，是整合跨领域医疗专业服务的重要平台。联盟集结产、学、研、医及主管机关等领域专家，成员已近 3,000 位。 联盟以医院系统、医护与病患的实际需求为核心，导入大数据、人工智慧与精实医疗，并提供跨界交流、人才培育、产学研究、政策对话与供需媒合等服务。近十年来，累计推动产学合作计划超过百件、办理推广活动超过两千场、提供专业咨询逾三千次，累计参与超过五万人次，成果具体可见。 在国际连结方面，联盟多次率团前往美国、德国、意大利、捷克及帛琉等地交流，推动台湾智慧医疗走向国际，且曾获台湾永续行动奖金奖与亚太永续行动奖银奖。展望未来，联盟将继续引领智慧医疗跨越疆界，为产业升级与社会健康福祉创造长远价值。

海峡两岸医药卫生交流协会（简称“海医会”）成立于1993年，是团结海峡两岸和港澳地区医药卫生工作者并依法登记的社会组织，是深化两岸卫生健康融合、发展两岸医药卫生事业的重要社会力量，是国家卫生健康委主管的我国医药卫生领域从事两岸医药卫生交流的唯一的国家级社会团体。 本协会的宗旨是：以增进海峡两岸人民健康福祉为根本出发点，团结海峡两岸医药卫生工作者、社会各界人士和社会团体，推动海峡两岸医药卫生事业的交流与合作，弘扬祖国传统医药学，促进海峡两岸医药卫生事业快速健康发展，为实现中华民族的伟大复兴做出贡献。 海医会重点工作任务: 一、坚持民主办会的基本原则，依靠专家力量加强专委会建设和发展，为两岸专家和学术交流提供服务平台。 二、坚持学术交流为导向，先进技术为助力，为医学技术进步和医学创新搭建交流平台。 三、以精细化管理为目标，推动医院管理专业技术和经验的交流和实践活动，积极探索医疗机构信息化和精细化管理，为国家医药卫生体制改革提供借鉴平台。 四、积极组织两岸医药卫生界的专家学者和相关企业，捐助社会公益事业和社会弱势群体，增进社会文明建设，构建社会民众共享健康的公益活动平台。 五、完成上级主管部门交办的工作任务，推动“海峡两岸医药卫生合作协议”的落实。组织专业团组双向参访、学习和培训，搭建医学和卫生管理人才培养的平台。 六、为两岸医药企业合作牵线搭桥，为大陆台资医疗机构事业发展提供服务。

浙江省医院协会是我省医院管理工作者的专业性组织，也是全省各级各类医院自愿组成并具有行业协会职能的群众性团体，是具独立法人资格的全省性一级学会。2019年省民政厅授予本会5A级中国社会组织评估等级证书。 浙江省医院协会前身是浙江省医学会医院管理学分会，创建于1982年12月。经浙江省原卫生厅、浙江省民政厅批准，于2003年12月6日在杭州正式成立浙江省医院管理学会。2009年4月17日，更名为浙江省医院协会。2020年11月13日，协会第四次会员代表大会选举产生第四届理事会。协会第四届理事会现有常务理事74人，理事247人，个人会员2100余人，团体会员314家；5个办事机构，7个工作委员会；33个分支机构，4个培训基地。 协会在省卫健委、省民政厅的业务指导和监督管理下，在省科协的指导下，坚持“服务、协调、创新、发展、自律”工作宗旨，根据“组织开展调研、业务指导、交流合作、培训、咨询服务、编辑期刊”等内容开展工作。 协会致力搭建学术交流平台，打造省医院大会、医院书记院长圆桌会、医院品牌展三大品牌活动。积极开展面向医院管理人员的培训工作，与浙江大学管理学院共同开办《浙江省卫生管理高级研修班》，以培养学习型的医院管理人才和具有国际视野的医疗卫生管理专家；设立协会四个培训基地，设在温州医科大学附属第一医院的《流程再造培训基地》，设在台州医院的《质量与安全培训基地》，设在东阳市人民医院的《精细化管理培训基地》，设在湖州市中心医院的《医疗健康联合体培训基地》；并设立《浙江省医院管理培训项目》。大力推进科研出版工作，设立《浙江省医院管理软科学》、《浙江省医院可持续发展》、《浙江省医共体建设发展》等研究项目；组织编辑出版《浙江省医疗机构管理与技术规范丛书》；已编写出版《医脉相承-浙江现代医院百年史话》，正在编写《医技之长-浙江医疗技术百年史话》；编印《现代医政与医院管理》内部资料供会员交流；积极组织医院管理规范指南标准的制定。勇于承担社会责任，组织中西部、省内山区海岛等地区医院管理交流培训活动。希望能为政府、卫生行政主管部门、各级各类医院、各专业部门之间的交流、研讨提供支持服务。

2016年10月，前国家卫生计生委等5部门联合发布《关于全面推进卫生与健康科技创新的指导意见》（国卫科教发[2016]50号）和《关于加强卫生与健康科技成果转移转化工作的指导意见》（国卫科教发〔2016〕51号），强调全面推进卫生与健康科技创新，加强临床医学研究体系与能力建设，鼓励社会资本或企业参与科技服务机构建设，培育和发展卫生与健康科技创新服务、科技成果转化评估评价、知识产权和专利服务等机构。 2017年12月23日，由中国科学院院士葛均波联合全国高端医学创新人才、研究型医院、高等院校、科研院所、专业学术团体等各类创新主体，在北京共同发起成立了“中国医学创新联盟”(China Medical Innovation Alliance,以下简称CMIA)。CMIA汇聚了北京协和医院、四川大学华西医院、上海交通大学医学院附属瑞金医院、复旦大学附属中山医院等33家中国顶级研究型医院作为联合发起单位，以及16名中国科学院院士与中国工程院士在内的40位全国医学学科带头人作为联合发起人。 海南博鳌乐城国际医疗旅游先行区作为全国目前唯一由国务院审批、以医疗旅游为主导、致力于发展现代服务业的第三产业园区，在2013年即获得了国务院批复的开展干细胞临床研究、加快医疗器械和药品进口注册审批、允许外资举办医疗机构等9大优惠政策，为国内、国际医疗创新项目引进、研发、孵化、医疗创新投资提供了更有力的政策保障和优越的创新环境。 为此，依托海南博鳌乐城国际医疗旅游先行区的独特优势，海南博鳌医学创新研究院（以下简称研究院）作为CMIA的落地执行机构，应运而生，应势而建，得到了海南省政府的大力支持。 研究院系企业事业单位、社会团体和其他社会力量以及公民个人利用非国有资产举办的，从事非营利性社会服务活动的民办非企业单位。成立伊始即致力于汇集医学创新要素和核心资源，构建医学创新的新机制；加强全国高端医学创新人才、研究型医院、高等院校、科研院所、专业学术团体间的协同合作；促进中国医学创新研究、开发及成果的产业化、资本化，赋能卫生与健康事业高质量发展。并同时为海南省积极引进国内、国际医学创新资源，为海南打造卫生大省提供项目孵化、交流、资源整合及投资整合的平台。